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誠信:遵守法律法規和規章製度,遵守員工行為準則,為公司樹立良好的形象和商譽。誠實守信,言行一致,正視成功與失敗,不推卸責任,以實際行動贏得客戶、同事的尊重和信賴。遵守職業道德,對公司忠誠,保守商業秘密,維護公司利益。對工作中的信息資料不隱瞞、不虛報。
合作:關注目標和整體利益,與公司內外部人員共同努力實現公司目標。以公司發展為本,貫徹無邊界管理思想,積極發現問題並通過各種渠道促成問題的解決。主動溝通,廣開言路,認真聽取別人的意見,並在工作中加以改進。
善於學習:保持開放的態度,認真並學習他人的經驗和長處。客觀地評價自己,持續改善自身能力,不斷改進工作,追求更高業績。拓寬視野,放眼全球,關注企業,把一切有價值的經驗和做法積極應用於實踐。
認真:以高度的敬業精神、強烈的敬業感和始終如一的職業態度對待工作,積極認真地完成各項任務。艱苦奮鬥,腳踏實地,知難而進,鍥而不舍,不達目標決不罷休。關注秩序和質量,勇於揭示問題、提出改進意見並推動解決。
創新:不因循守舊,突破常規思維引進甚至創造新觀念、新機製、新技術、新業務、敢於變革,勇於開拓。善於在各種環境和條件中主動尋找機遇,把握機遇,務求發展。與時俱進,推陳出新,大膽實踐,為客戶和企業創造更大價值。
追求:堅持追求高業績目標的理念,持續改善工作,不幹則已,幹則必成。理解並認同公司戰略,設定與公司發展方向一致的、具有挑戰性的目標,並為之不懈努力。自信並勇於超越自我,突破“不可能”、“行不通”的思維瓶頸,不斷尋求發展,做強者的氣魄。